Praca - trener/szkoleniowiec/instruktor(przeglądane 624 razy)
trener/szkoleniowiec/instruktor
Oferowane przez: andragogikastosowana (12)
| Informacje dotyczące ogłoszenia | |
|---|---|
| Cena przedmiotu ogłoszenia | nie dotyczy |
| Ogłoszeniodawca | andragogikastosowana |
| Lokalizacja | slaskie, Częstochowa |
| Ilość przedmiotów ogłoszenia | nie dotyczy |
| Data rozpoczęcia | 28.03.2012 18:43 |
| Galeria ogłoszenia | 1 zdjęcie |
| Kontakt z ogłoszeniodawcą | Zadaj pytanie |
| Przedmiot ogłoszenia | ↓ |
|---|---|
|
|
Pracownia Andragogiki Stosowanej nawiąże współpracę z trenerami/szkoleniowcami do prowadzenia szkoleń z zakresu:
•księgowość; finanse; marketing; negocjacje; kreowanie wizerunku, wystąpienia publiczne; zamówienia publiczne; zarządzanie organizacjami pozarządowymi; gospodarka komunalna, nowelizacje ustaw dla Administracji Publicznej, budowanie partnerstw lokalnych; wybory samorządowe, okręgi wyborcze; ochrona środowiska; logistyka; zarządzanie w kryzysie, prawo budowlane, prawo handlowe;
Wymagania:
•przede wszystkim ukończenie Szkoły Trenera;
•Certyfikacja lub w trakcie Certyfikacji lub min. 3 lata doświadczenia w prowadzeniu szkoleń;
Osoby zainteresowane proszę o przesłanie CV, wraz z tematami, z których pragnie prowadzić szkolenia na adres: biuro@andragogikastosowana.pl .
Nawiążemy również współpracę z trenerami szkolącymi pracowników Placówek Medycznych tj.:
*Dokumentacja medyczna (TRADYCYJNA I ELEKTRONICZNA) w świetle nowych
przepisów prawnych - zasady prowadzenia i udostępniania
*Wymagania sanitarne oraz utrzymania higieny w pracy personelu medycznego
*Podstawy prawa medycznego w tym Prawa pacjenta w świetle nowych
przepisów prawnych
*Nowa Ustawa o działalności leczniczej, System kategoryzacji pacjentów w w
placówce medycznej WG OBOWIĄZUJĄCYCH AKTÓW PRAWNYCH
*Prowadzenie audytów wewnętrznych systemu zarządzania jakością
*Systemy Jakości w placówce medycznej - wymagania norm i wytycznych
*Ochrona danych osobowych i medycznych w ochronie zdrowia , bezpieczeństwo
informacji w placówce medycznej
*Zawieranie i realizacja umów z NFZ
*Pisanie procedur, instrukcji, zarządzeń wewnętrznych
*Marketing usług medycznych , matryca podejmowania decyzji, etapy planowanie
*Zarządzanie zdarzeniami niepożądanymi w placówce medycznej - koszty błędów
medycznych, zarządzanie ryzykiem i zmianą
*System ocen pracowniczych i systemy motywacyjne w placówce medycznej
*Planowanie ścieżek kariery w placówce medycznej, wartościowanie stanowisk
pracy, zarządzanie kompetencjami
*Motywowanie pozafinansowe PRACOWNIKÓW w sytuacji kryzysu w ochronie
zdrowia -ASPEKTY PSYCHOLOGICZNE
*Budżetowanie w jednostkach służby zdrowia i controlling
*Public Relations czyli jak kształtować wizerunek w placówki medycznej,
przygotowywanie notatek dla prasy, wizualne zarządzanie
*Zarządzanie projektami